Ce jeudi 13 février 2014, le Club Med annonce le lancement d'une campagne de recrutement de près de 1 700 G.O (Gentil Organisateur) et G.E (Gentil Employé) diplômés pour le Printemps-Été 2014.
Plus de 100 métiers sont concernés par l'opération. Elle vise à pourvoir en personnel 33 villages implantés en Europe et en Afrique.
53 % des postes recherchés sont sur le secteur hôtelier et restauration, dont 10 % d'assistants managers. Le reste (47 %) se concentre sur le pôle loisirs du groupe : sport, petite enfance, événementiel, forme, santé, boutique...
Le recrutement s'effectuera en deux temps. La majeure partie des emplois (80 %) sera pourvue au cours de la première phase, de février à avril 2014. Les 20 % restants le seront en mai et juin 2014 pour les dernières ouvertures.
Le groupe invite les éventuels candidats à se rendre sur ClubMedJobs.com pour s'informer et postuler en ligne.
Plus de 100 métiers sont concernés par l'opération. Elle vise à pourvoir en personnel 33 villages implantés en Europe et en Afrique.
53 % des postes recherchés sont sur le secteur hôtelier et restauration, dont 10 % d'assistants managers. Le reste (47 %) se concentre sur le pôle loisirs du groupe : sport, petite enfance, événementiel, forme, santé, boutique...
Le recrutement s'effectuera en deux temps. La majeure partie des emplois (80 %) sera pourvue au cours de la première phase, de février à avril 2014. Les 20 % restants le seront en mai et juin 2014 pour les dernières ouvertures.
Le groupe invite les éventuels candidats à se rendre sur ClubMedJobs.com pour s'informer et postuler en ligne.
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