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RH Stories
Après cinq ans d'activité, Thalasso n°1 est encore une structure à taille humaine, qui emploie 33 salariés. Une caractéristique qui peut séduire les candidats à l'embauche. Cela tombe bien : quatre postes de commerciaux sont à pourvoir d’ici la fin de l’année.
Un vendeur qui serait tout en même temps entrepreneur et voyageur : il vaut mieux être tout ça à la fois pour entrer dans le sérail d'Asiaveo. Cette filiale du réceptif Passeport Chine implanté à Shangaï depuis 2005, va passer de 7 à 20 collaborateurs pour commercialiser Chine, Vietnam et l'Inde, ainsi que la Mongolie, le Laos et le Cambodge. L'intérêt de cette structure ? Sa jeunesse. Tout y est à faire et à inventer.
Lire l'article de Marie-Pierre VEGA
Si les grands patrons du tourisme ont tous un parcours très éclectique, ils ont cependant un point en commun : aucun d'entre eux n'a suivi d'études dans le domaine. Ce sont les hasards de la vie et...
Après un parcours professionnel riche et diversifié, Myriam Berthy a été recrutée par Héliades pour s’occuper du centre d’appels d’Aix-en-Provence. Retour sur les différentes expériences de cette jeune femme dynamique.
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