13 Février 2012
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Rédigé par La Rédaction le Mercredi 1 Juillet 2009
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Air France : les salariés revendaient les billets GP




Selon Le Figaro, Air France aurait été escroqué par des salariés commercialisant des billets à prix réduit accordés par la compagnie à son personnel. Cette affaire était devenue "une véritable agence de voyages". Selon une source aéroportuaire."le préjudice s'élève à 1,2 million d'euros".

Interrogée par l'AFP, Air France a dit avoir porté plainte pour "abus de confiance" auprès de la gendarmerie des transports aériens pour "la commercialisation de facilités de transport dont les salariés bénéficient". Au moins une procédure de licenciement est en cours à l'encontre d'un agent au sol de l'aéroport de Roissy, a ajouté une porte-parole.

La Rédaction
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1.Posté par paul le 02/07/2009 08:50
Il ne faut pas s'étonner de ce genre de pratique. D'une part, tout le monde sait bien que les agents au sol sont très mal payés, d'autre part, le sous niveau de qualification des agents au sol chez AF (CDD, emplois jeunes, ...et j'en passe) fait qu'il est difficile pour ces salariés d'être intégrés réellement à la sphère Air France.
Bref, bien sûr il est dommageable pour une compagnie d'être escroquée de la sorte, mais si AF recrutait mieux ses employés au sol, le service au sol s'en ressentirait mieux également !!!

2.Posté par Frédéric le 02/07/2009 09:16
Le problème, c'est que ce sont aussi des navigants et notamment des PNC qui ont été reconnus coupables de tels agissements ...

3.Posté par Olivier Le Brun le 02/07/2009 09:26
@ Paul : l'honnêteté est elle liée au salaire ? Pas vraiment, les prisons regorgent d'escrocs riches, de Crozmarie à Madoff. Et inversement, être mal payé ne justifie pas une seconde de devenir voleur.

Enfin, je parle sans chiffres à l'appui mais je suis convaincu que les petits salaires chez AF sont quand même plus intéressants que les petits salaires de nombreuses agences de voyages. Ne serait-ce que pour les avantages à côté du salaire, et je pense principalement au CE et aux billets d'avions à tarifs salariés.
http://www.weekendbreak.fr

4.Posté par xian le 02/07/2009 09:29
réponse à PAUL:
qu on est bien ou mal payé,c est selon notre jugement personnel,,si on pense qu on est mal payé,pourquoi persister à être dans une entreprise qu on aime pas y être!
l'esprit d appartenance à une grande famille,la famille AIR FRANCE, manque à certains de nos collèges,d ou les dérapages,,alors les actions faites de sa propre initiative,on doit en supporter les conséquences,,certains ont oublié ou n ont pas perçu qu ils sont entrés dans une entreprise ou règne l'esprit FAMILIAL ,,on est à AIR FRANCE et on en est fier!


5.Posté par Roberto le 02/07/2009 09:32
Désolé Paul, mais c'est indéfendable votre raisonnement. Le vol de son employeur est justifié car on est jeune ou en CDD ! On marche sur la tête. Reprennez vous.
C'est un préjudice grâve pour AF mais aussi pour tous les bénéficiares potentiels de ces GP à commencer par les employés.

6.Posté par Frédéric le 02/07/2009 09:34
Parler d'esprit familial à Air France est un abus de langage. Après 20 ans passés dans la grande maison (que j'ai quitté volontairement), je peux affirmer que cet esprit n'existe plus... AF est devenu une grande compagnie comme les autres, avec ses seigneurs (les navigants, la direction générale) et ses soutiers (les agents d'escale, et même la plupart des cadres ramenés à de simples exécutants)..... Ne fantasmons pas sur la compagnie AF ...

7.Posté par Armelle le 02/07/2009 10:50
Je pense que le manque a gagner pour Air France est nul et je dirais meme au contraire qu'il peut meme y avoir un benefice pour la compagnie, car la plupart des personnes qui ont achete ces billets vendus a bas prix en comparaison au tarif normal (meme avec un leger profit pour les "coupables") auraient achete ces billets chez une compagnie low cost au lieu d' AF non ?

8.Posté par JOSIANE le 02/07/2009 10:51
Ne nous égarons pas .......
je pense que si depuis le début la compagnie avait accordée ces fameux GP aux seuls salariés , conjoints et enfants en imposant un quota par an nous n'en serions pas là.....
trop d'avantages tuent l'avantage et poussent à la dérrive




9.Posté par alex le 02/07/2009 13:10
bonjour Paul, déja de une, les agents d'escale d'air france ne sont pas mal payés, j'en suis, de plus cela concerne aussi les navigants, pourquoi toujours négliger le travail d'agent d'escale, comment veux tu qu'il y est un esprit de famille, si vous nous considérés comme des moins que rien. la plupart des PNC étaient agents d'escale auparavant, pour ton information, apprend a nous connaitre et après tu nous jugeras.
MERCI

10.Posté par mimi le 06/01/2010 00:07
LAMENTABLE!alors que je navigais sur le web pour trouver quelques infos sur les gp,je tombe sur cette info qui m'avait echapee .Il n'y a aucune excuse pour ce genre de malhonnete ,et j'espere bien qu'ils ont fait le menage.Et je me souviens tres bien qu'a l'epoque(vers les annees 1987) ,on etait traite comme des chiens dans ces foutus bureaux ou on allait chercher nos fameux gp:c'etaient eux les seigneurs et pas nous(je suis une ex navigante air inter puis air france))mais heureusement les bornes sont arrivees et pour beaucoup de billets, nous n'avions plus a passer par ce fameux bureau.je suis toujours de pres les nouvelles de notre compagnie nationale que j'ai du quitter a regret pour raison familiale mais ce n'est pas le genre de nouvelle qu'on aime lire ou entendre.bonne continuation a tous et ... bons vols.

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