Iberia a présenté, mardi 12 février 2013, son nouveau plan social aux salariés et aux syndicats du groupe, qui prévoit le licenciement de 3 807 personnes et d'autres mesures de flexibilité.
Une période de négociation obligatoire de 30 jours s’installe désormais avec les représentants du personnel, afin de parvenir à un accord.
Dans un communiqué, la compagnie appelle les syndicats à ne pas mêler les clients à ce conflit par le biais de grèves, comme annoncé ces jours-ci.
Elle rappelle également qu'elle a perdu plus de 850 millions d'euros entre 2008 et septembre 2012, dont 262 millions sur les neuf premiers mois de 2012.
Une période de négociation obligatoire de 30 jours s’installe désormais avec les représentants du personnel, afin de parvenir à un accord.
Dans un communiqué, la compagnie appelle les syndicats à ne pas mêler les clients à ce conflit par le biais de grèves, comme annoncé ces jours-ci.
Elle rappelle également qu'elle a perdu plus de 850 millions d'euros entre 2008 et septembre 2012, dont 262 millions sur les neuf premiers mois de 2012.

















