Le conseil exécutif de la compagnie Iberia a fait savoir hier aux représentants de la Distribution qu’il tiendrait compte de leurs revendications concernant leur opposition à la Commission zéro.
Mieux : la Cie pourrait même reconsidérer sa position et maintenir une commission, fixe mais inférieure à 1%.
Mais qu’est-ce qui a bien pu se passer pour qu’il y ait un tel renversement de situation ? On avait cru que le principe de la Commission zéro c’était « du béton gravé dans le marbre » comme disait si bien le dire celui qui a en a signé le principe…
Et bien non ! Pour les agences espagnole c’est « no passaran » ! Et pourquoi s’il vous plaît ? Tout simplement parce qu’en Espagne les « agences refusent de travailler gratis ».
Tiens, tiens…
Mieux : la Cie pourrait même reconsidérer sa position et maintenir une commission, fixe mais inférieure à 1%.
Mais qu’est-ce qui a bien pu se passer pour qu’il y ait un tel renversement de situation ? On avait cru que le principe de la Commission zéro c’était « du béton gravé dans le marbre » comme disait si bien le dire celui qui a en a signé le principe…
Et bien non ! Pour les agences espagnole c’est « no passaran » ! Et pourquoi s’il vous plaît ? Tout simplement parce qu’en Espagne les « agences refusent de travailler gratis ».
Tiens, tiens…
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Les agences espagnoles voient rouge...
Et que disent nos homologues d’Outre Pyrénées ? Qu’il n’est pas acceptable de réaliser un travail pour une compagnie sans recevoir une juste rétribution.
Qu’il n’est pas logique d’encaisser des billets, d’assurer la bonne fin des opérations financières, de conseiller et d’informer les clients sur les tarifs de la compagnie, bref de faire travailler gratuitement 50 000 salariés gratis pro deo (là c'est du latin) pour le compte d’Iberia.
Cela ne vous rappelle pas quelque chose ?
Face à la fermeté de la profession, a compagnie va étudier de nouvelles modalités de rémunération qui pourraient, par exemple, être une commission fixe mais inférieure à 1%.
Qui a dit que l’unité ne payait pas ?
Qu’il n’est pas logique d’encaisser des billets, d’assurer la bonne fin des opérations financières, de conseiller et d’informer les clients sur les tarifs de la compagnie, bref de faire travailler gratuitement 50 000 salariés gratis pro deo (là c'est du latin) pour le compte d’Iberia.
Cela ne vous rappelle pas quelque chose ?
Face à la fermeté de la profession, a compagnie va étudier de nouvelles modalités de rémunération qui pourraient, par exemple, être une commission fixe mais inférieure à 1%.
Qui a dit que l’unité ne payait pas ?