Responsable Marketing
Marchés Internationaux H/F

Alfortville - 94✓  CDD 12mois✓ Temps plein✓Selon profilTélétravail possible✓Expérience dans la gestion d'activités RP, de partenariats marketing ou de programmes de co-marketing.✓Bac+4/5 en marketing, communication ou domaine connexe✓Bonne connaissance des méthodes de mesure d'efficacité des campagnes et d'optimisation de la performance✓Bonne compréhension du Canada comme destination touristique
(son industrie touristique, ses principaux acteurs et la dynamique de son marché du voyage).✓

Qui sommes-nous ?

La compagnie aérienne canadienne Air Transat recherche un(e) Responsable Marketing expérimenté(e) pour effectuer un remplacement de congé maternité d'une durée de 12 mois. Basé à Alfortville, près de Paris, ce poste hybride offre la possibilité d'alterner entre travail au bureau et télétravail.

Description du poste

Rattaché(e) à la Direction Marketing & Communication Marchés Internationaux, le/la Responsable Marketing Marchés Internationaux est chargé(e) de piloter la performance marketing sur l'ensemble des marchés internationaux d'Air Transat, en se concentrant principalement sur le Royaume-Uni et la France.

Ce rôle combine la planification marketing, l'exécution de campagnes, le développement de partenariats et l'activation de marchés pour soutenir les objectifs commerciaux et la croissance de la marque Air Transat. En travaillant avec de nombreuses équipes et partenaires externes, le/la candidat(e) retenu(e) jouera un rôle clé dans la mise en œuvre d'initiatives marketing à fort impact visant à stimuler la demande et à renforcer la présence d'Air Transat sur ses marchés.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) du marketing proactif/ve et orienté(e) business, doté(e) de solides compétences en gestion de campagnes, planification média et gestion des parties prenantes, capable d'allier vision stratégique et exécution opérationnelle.

Responsabilités principales

Planification marketing & Alignement commercial

• Développer et exécuter les plans marketing annuels en lien avec les objectifs commerciaux, les opportunités de marché et les priorités de l'entreprise.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Revenue Management et Commerciales pour identifier les priorités stratégiques, les opportunités de croissance et les besoins promotionnels.
• Suivre la performance des marchés, la demande client, la concurrence et les résultats commerciaux afin d'optimiser en continu les plans marketing et les investissements.
• Tenir à jour le calendrier marketing intégré et veiller à l'alignement entre les différentes parties prenantes et marchés.

Gestion de campagnes & Exécution média

• Piloter le développement et le déploiement de bout en bout de campagnes marketing intégrées en paid, owned et earned media
• Traduire les priorités commerciales en plans de campagne opérationnels, en garantissant un déploiement dans les délais impartis, l'alignement des parties prenantes et la préparation opérationnelle.
• Gérer la planification média pour le Royaume-Uni et la France, ainsi que la création, la localisation et l'activation des campagnes pour les marchés internationaux, en collaboration avec les équipes
internes et les agences externes.
• Suivre la performance des campagnes, identifier les axes d'optimisation et intégrer les enseignements tirés dans les activités futures.

Partenariats, RP & Développement de marché

• Diriger l'activité marketing sur le Royaume-Uni et une sélection de marchés internationaux pour renforcer la visibilité, la notoriété et la présence d'Air Transat.
• Développer et gérer des partenariats stratégiques avec les offices du tourisme, les aéroports, les compagnies aériennes partenaires et d'autres acteurs du secteur.
• Superviser les activités de relations publiques, notamment la gestion de l'agence RP au Royaume-Uni, les relations presse, les voyages de presse, les partenariats influenceurs, les événements et les activations promotionnelles.

Gestion budgétaire & Performance

• Gérer les budgets marketing des marchés attribués, y compris le suivi prévisionnel, le contrôle des dépenses et le reporting.
• Évaluer l'efficacité des actions marketing et s'assurer que les investissements soutiennent les objectifs commerciaux et génèrent des résultats mesurables.
• Fournir régulièrement des bilans de performance et des recommandations pour appuyer la prise de décision.

Profil recherché

Expérience

• Bac+4/5 en marketing, communication ou domaine connexe.
• 5 ans d'expérience minimum en marketing, de préférence dans le secteur du voyage, du tourisme, de l'aérien ou d'autres secteurs orientés grand public.
• Expérience probante dans l'élaboration et le déploiement de campagnes marketing intégrées sur plusieurs canaux et marchés.
• Expérience du travail en environnement transversal et gestion des relations avec les parties prenantes internes, les agences externes et les partenaires commerciaux.
• Expérience en planification marketing, gestion budgétaire, reporting de performance et traduction d'objectifs commerciaux en plan d'actions marketing.

Compétences indispensables

• Maîtrise courante de l'anglais et du français, avec d'excellentes capacités de communication orale et écrite.
• Connaissance des secteurs du voyage et de l'aérien au Royaume-Uni et en France, ainsi que de leurs dynamiques de marché respectives.
• Solides compétences en gestion de projets, de campagnes et de budgets, capacité à gérer de front plusieurs priorités et échéances.
• Esprit commercial et d'analyse, capable de traduire des objectifs d'affaires, des études de marché et des données de performance en plans marketing et recommandations efficaces.
• Excellent sens de l'organisation, proactivité et adaptabilité, avec la capacité de concilier réflexion stratégique et exécution sur le terrain dans un environnement dynamique.

Compétences appréciées

• Expérience dans la gestion d'activités RP, de partenariats marketing ou de programmes de co-marketing.
• Bonne connaissance des méthodes de mesure d'efficacité des campagnes et d'optimisation de la performance.
• Bonne compréhension du Canada comme destination touristique (son industrie touristique, ses principaux acteurs et la dynamique de son marché du voyage).
• Passion pour le voyage et le marketing de destination.

Conditions

• Flexibilité : mode de travail hybride (combinaison équilibrée entre présentiel au bureau et télétravail)
• Avantages voyages : tarifs préférentiels sur les vols Air Transat pour vous et vos proches pour explorer le Canada et nos destinations.
• Carte tickets restaurant
• Mutuelle d'entreprise

Comment postuler ?

Prêt(e) à rejoindre l'équipe ? Si vous pensez avoir les compétences et l'expérience requises pour réussir à ce poste, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Veuillez transmettre votre CV accompagné d'une courte lettre de motivation expliquant vos motivations pour ce poste, ainsi que votre date de disponibilité la plus proche

Date limite de candidature : vendredi 14 août 2026 à 17h00 (heure de Londres / BST)

Les candidatures seront examinées au fil de leur réception. Nous nous réservons le droit de clore le recrutement par anticipation si un(e) candidat(e) correspondant au profil est identifié(e). Nous vous encourageons donc à postuler dès que possible.

Seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées. Merci de votre intérêt pour Air Transat.