Emploi : Club Med lance des jobdatings digitaux

Dans le cadre de sa campagne de recrutement Hiver, Club Med recrute 2 000 G.O et G.E professionnels.

Pour recruter ses futurs collaborateurs sur l’ensemble du territoire et faciliter les échanges, Club Med lance des jobdatings 100 % digitaux, chaque semaine, de septembre et octobre.

Pour y participer aux jobdatings : il suffit de s’inscrire en ligne à l’une des 6 sessions proposées, via la page Facebook “Club Med Jobs” - rubrique événement : Facebook ClubMedJobs.

Les participants recevront les indications de connexion 1 jour avant l’événement afin d’accéder au jobdating.

Le calendrier :
• Mercredi 23 septembre de 9h à 10h
• Mardi 29 septembre de 9h à 10h
• Mercredi 7 octobre de 9h à 10h
• Mercredi 14 octobre de 9h à 10h
• Mardi 20 octobre de 9h à 10h
• Mercredi 29 octobre de 9h à 10h

Parmi les 2 000 G.O. et G.E recherchés, 90 % des candidats recrutés devraient être affectés dans l’un des 18 resorts alpins, dont le nouveau Club Med La Rosière qui ouvrira en décembre prochain au cœur des Alpes franco-italiennes.

Détail des postes à pourvoir :
• Hébergement : employés entretien des chambres et des communs, gouvernant d’étages…
• Restauration : barman, employé restaurant, conseiller en vin…
• Cuisine : plongeur, commis de cuisine, pâtissier, chef de partie, boucher…
• Réception : réceptionniste, réceptionniste de nuit, bagagiste…
• Famille & Petite Enfance : animateur Baby et Mini Club, auxiliaire de puériculture, éducateurs de jeunes enfants, infirmier en puériculture…
• Santé & Bien-Être : spa praticien, coiffeur…
• Sports : moniteurs de ski parlant russe, maître-nageur sauveteur, animateur yoga…
• Événementiel : technicien son & lumière, DJ…
• Supports & Vente : technicien de maintenance polyvalent, assistant responsable ressources humaines…